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01.03.16

Feedback Intensive Training – Mayo 2016

¡Mejorar la cultura empresarial a través del Feedback Constructivo para tener una comunicación motivadora!

¿Qué es el feedback constructivo y para qué sirve?

El feedback constructivo y valioso es una estrategia de comunicación que mejora la cultura empresarial. Aplicado en empresas a nivel mundial, el feedback constructivo mejora el desarrollo de los equipos, aumenta la productividad y la calidad del producto.

Introducir la herramienta de feedback en su empresa le ayudará a generar equipos más eficaces.
Invertir en el desarrollo profesional de su equipo y ser más competitivos en el mercado.

Sillas
En este Feedback Intensive Training su equipo aprenderá a:
  • ser empáticos con sus compañeros y utilizar el feedback valioso y constructivo como motivación
  • diferenciar entre observación, interpretación, apariencia y valoración
  • comunicar con una orientación hacia los objetivos y de una manera constructiva
  • dar y recibir feedback valioso en los momentos adecuados
  • estrategias para dar y recibir un feedback constructivo
  • aprovechar la diversidad en los estilos de comunicación dentro del equipo

Descargar folleto completo

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